近年來，珍溪鎮黨委深入學習運用“千萬工程”經驗，總結推廣黨建引領集體經濟提質增效路徑，通過建強支部，人才回引、鼓勵創新等方式，蹚出一條聯營增收、共富共強新路徑，助推村級集體經濟駛入發展“快車道”。
強化支部“引領力”，鍛造集體經濟發展“好班底”。
以學促干，以深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想為主線，堅定不移貫徹新發展理念，通過“三會一課”、主題黨日等黨內組織生活，不斷筑牢黨員干部思想根基，增強黨員干部參與村級集體經濟發展的“基本功”，提升基層黨組織帶頭發展村產業的思路和能力。以曬促變，扎實開展“四晾曬四比拼四承諾” 賽馬比拼月季例會，各村（社區）負責人依次走上“擂臺”，曬成績、找差距、談打算，推動28個村（社區）比學趕超，形成永義“支部 公司 基地聯合”等發展新路子。以治促效。以網格化服務管理為抓手，把網格作為“為民辦實事”聯系點，常態化開展政策宣傳、技術培訓指導等活動，實時收集和協調解決群眾遇到的難點和問題，推動村級集體經濟發展提質增效。
聚焦人才“源動力”，打造集體經濟發展“生力軍”。
選優育強“領頭羊”。全鎮28個村（社區）黨支部書記中80后7人、90后6人，大專及以上學歷23人，新選聘農村本土人才12人，儲備后備干部57人，有效夯實鄉村全面振興人才基礎，不斷提升村（社區）黨支部凝聚力戰斗力。派強用好“駐村員”。選派駐村干部188名，充分發揮駐村干部優勢，聽意見、講政策、找思路、想對策，積極推動集體經濟各項政策落地落實。依托渝東南農業科學院，通過集中理論授課和田間地頭實地教學的方式，對村支兩委、種植大戶等進行農業技術培訓，為村集體經濟發展提供人才和智力支持。建強致富“主力軍”。大力培育新型職業農民，連續三年技能和技術培訓新型職業農民1850余次，回引人才269人。依托優質農業企業、村級經濟組織等載體，以專家蹲點、技術咨詢等形式開展專題培訓，培養農業土專家71人，全面提升帶頭人隊伍帶領群眾發展村級集體經濟能力。
激發組織“創新力”，干出集體經濟發展“新天地”。
壯大特色產業，各村（社區）因地制宜發展區域性特色產業，與重慶農業生產資料集團合作，構建水肥一體化、病蟲害防治的智慧果園。通過直播帶貨、展銷推介、區域營銷等方式，持續做響“涪陵臍橙”國家地理標志等國家級品牌和重慶名牌農產品。新灣、大興、坪水等村黨支部聚力發展“多村一品”，為群眾增收開辟致富新渠道。加強資源融合。以“豬-沼（肥）-果（菜）生態循環農業模式為產業發展主線，緊緊圍繞“打造品牌 生態農業 農旅融合”等重點，積極實施村集體經濟發展試點項目，東橋村與杉樹灣村通過資金入股村內企業獲得固定分紅；百匯村實施資產租賃、盈余分紅、有償服務的發展道路；永義村企探索了閑置糧站變廠房、代銷代購做商貿、聯合多村入股分紅等路子。2023年，全鎮28個村居實現經營性收入2597.51萬，村均達到92.77萬元；經營性收益717.29萬元，村均25.62萬元。強化保障支撐。規范財務收支監督管理，落實村民委員會和農村集體經濟組織分賬管理制度，嚴格落實財務審批、公開公示制度，促進村級集體經濟在陽光下運行。積極向上爭取配套項目，擴水廠補管網抗旱保供、百匯供區電網補強、新增微循環道路、持續改善人居環境，為村級集體經濟發展奠定堅實基礎。2023年成功納入農業產業強鎮創建名單。
（重慶市涪陵區珍溪鎮人民政府 譚小紅 楊香）
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